RUC

¿Qué  es el RUC?

Es el Registro Uniforme de Evaluación del Sistema de Gestión en Seguridad, Salud Ocupacional y Ambiente – SSOA para Contratistas - RUC® y es la herramienta de evaluación del desempeño en SSOA, aplicada en empresas contratistas del sector hidrocarburos y de otros sectores contratantes, con el objetivo principal de impulsar el desempeño y la mejora continua en la gestión del riesgo y el cumplimiento de los aspectos legales y de otra índole.

El RUC® es el referente en seguridad, salud y ambiente de las compañías contratantes para invitar a participar y adjudicar contratos.

¿Cuál es su objetivo?

Lograr el desarrollo armónico de los programas de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Ambiente – SSOA, a través de un proceso de evaluación que permita dinamizar e impulsar el mejoramiento continuo en la gestión SSOA, desarrollada por las empresas contratistas, para asegurar el cumplimiento de los requisitos legales y de otra índole.

¿Cuáles son sus beneficios?

ü  Oportunidad de mejoramiento continúo mediante la evaluación del desempeño de la gestión en seguridad, salud ocupacional y ambiente.

ü  Permanencia y oportunidad de crecimiento en el mercado.

ü  Igualdad de condiciones en procesos licitatorios, en materia de seguridad, salud ocupacional y ambiente.

ü  Herramienta para el cumplimiento de las disposiciones legales y de otra índole.

ü  Contribuye a la organización formal de empresa.

ü  Actualización permanente a través de diversos mecanismos en materia de seguridad, salud ocupacional y ambiente.

ü  Reconocimiento por parte del Consejo Colombiano de Seguridad de acuerdo con: su desempeño en la gestión del riesgo, comportamiento en accidentalidad y resultado de evaluaciones obtenidas en seguridad, salud ocupacional y ambiente en otros contratos.

ü  Mejoramiento continuo en el desempeño de la gestión en seguridad, salud ocupacional y ambiente de sus operaciones y las de sus contratistas

ü  Disminución de su vulnerabilidad, al poder demostrar con hechos y datos su gestión ante la contratación con terceros.

ü  Identificación y focalización de acciones de mejora que deben emprender sus contratistas en seguridad, salud ocupacional y ambiente

ü  Adaptación del RUC® de acuerdo con sus necesidades, evaluando el desempeño en los aspectos específicos de su operación.

ü  Referenciación competitiva con empresas líderes.

ü  A través del RUC® el contratante contribuye a la organización de empresas más formales, eficientes y eficaces. Responsabilidad Social empresarial.